伊利（Erie）是一个社区卫生中心，为芝加哥和北郊的13个地区的80,000多名医疗和牙科患者提供护理。 60多年来，我们为最需要帮助的各种患者提供优质的服务，无论他们的支付能力如何。
直接的领导机会
企业数据和医疗保健商业智能总监
企业数据和医疗保健商业智能总监主要负责制定战略和愿景以及管理 BI 和应用程序开发功能的日常战术操作。
人才引进总监
我们正在寻找一位战略性和深思熟虑的问题解决者、一位谨慎的变革推动者和一位合作者加入我们的人力资源团队。您将负责指导 EFHC 的人才招聘职能，包括但不限于招聘和选择在其职位上表现出色的新领导、临床和运营员工，并加强 EFHC 的愿景、使命、价值观和整体表现。
生殖健康运营护理负责人
生殖健康运营护理负责人的角色在推进患者安全系统和帮助实施组织范围内的生殖健康计划方面发挥着关键作用。这个角色p为集中运营服务提供临床支持，是一个资源机构，用于开发和解释与生殖和妇女保健服务相关的数据。
作为我们致力于在芝加哥地区保持顶级工作场所的承诺的一部分，伊利提供有竞争力的薪酬，丰厚的带薪休假，福利以及许多学习和成长的机会。此外，提供者和护士有资格通过国家卫生服务队偿还学生贷款。
想了解更多？请通过careers@eriefamilyhealth.org与我们的人力资源团队联系。
伊利家庭健康中心认为，所有申请人和雇员均有权享有平等的就业机会，并在种族，血统，肤色，宗教，性别，年龄，婚姻状况，性取向，国籍，医疗状况，残疾等方面保持不歧视政策。 ，退伍军人身份，工会会员资格或活动或根据适用法律的任何其他依据，除非存在真正的职业资格。
伊利将遵守雇用的所有阶段，包括但不限于雇用惯例，调动，晋升，福利，纪律和解雇。
《美国残疾人法》禁止歧视，并确保残疾人在就业，州和地方政府服务，公共场所，商业设施和交通运输中享有平等机会。它还要求建立TDD /电话中继服务。
致电（312）666-3494安排约会。
对于我们的郊区电话，请致电（847）666-3494